Working below the surface the emotional life of contemporary organizations /
Bewaard in:
Coauteur: | ebrary, Inc |
---|---|
Andere auteurs: | Huffington, Clare |
Formaat: | Elektronisch E-boek |
Taal: | Engels |
Gepubliceerd in: |
London :
Karnac Books,
2004.
|
Reeks: | Tavistock Clinic series.
|
Onderwerpen: | |
Online toegang: | An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view |
Tags: |
Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
|
Gelijkaardige items
Positive psychology and change : how leadership, collaboration and appreciative inquiry create transformational results /
door: Lewis, Sarah, 1957-
Gepubliceerd in: (2016)
door: Lewis, Sarah, 1957-
Gepubliceerd in: (2016)
Manual of organizational development the psychology of change /
door: Huffington, Claire
Gepubliceerd in: (1997)
door: Huffington, Claire
Gepubliceerd in: (1997)
Unsteady flow organization of a shock wave/boundary layer interaction /
door: Humble, Raymond A.
Gepubliceerd in: (2008)
door: Humble, Raymond A.
Gepubliceerd in: (2008)
The impermanent organization
door: Weick, Karl E.
Gepubliceerd in: (2009)
door: Weick, Karl E.
Gepubliceerd in: (2009)
Adaptability responding effectively to change /
door: Calarco, Allan
Gepubliceerd in: (2006)
door: Calarco, Allan
Gepubliceerd in: (2006)
Still moving : how to lead mindful change /
door: Rowland, Deborah
Gepubliceerd in: (2017)
door: Rowland, Deborah
Gepubliceerd in: (2017)
Zebras & cheetahs look different and stay agile to survive the business jungle /
door: Burt, Micheal J.
Gepubliceerd in: (2013)
door: Burt, Micheal J.
Gepubliceerd in: (2013)
Tipping sacred cows kick the bad work habits that masquerade as virtues /
door: Breeden, Jake, 1972-
Gepubliceerd in: (2013)
door: Breeden, Jake, 1972-
Gepubliceerd in: (2013)
Managing change : cases and concepts /
door: Jick, Todd, 1949-
Gepubliceerd in: (1993)
door: Jick, Todd, 1949-
Gepubliceerd in: (1993)
The transitional approach to change
Gepubliceerd in: (2001)
Gepubliceerd in: (2001)
Changing the game organizational transformations of the first, second, and third kinds /
door: Flamholtz, Eric
Gepubliceerd in: (1998)
door: Flamholtz, Eric
Gepubliceerd in: (1998)
Leading the positive organization : actions, tools, and processes /
Gepubliceerd in: (2016)
Gepubliceerd in: (2016)
Organizational behaviour and change in Europe case studies /
Gepubliceerd in: (1996)
Gepubliceerd in: (1996)
Delivering high performance the third generation organisation /
door: Long, Douglas G.
Gepubliceerd in: (2013)
door: Long, Douglas G.
Gepubliceerd in: (2013)
Transformational leadership : creating organizations of meaning /
door: Hacker, Stephen, 1955-, et al.
Gepubliceerd in: (2003)
door: Hacker, Stephen, 1955-, et al.
Gepubliceerd in: (2003)
Leading starts in the mind
door: El-Meligi, A. Moneim, 1923-
Gepubliceerd in: (2005)
door: El-Meligi, A. Moneim, 1923-
Gepubliceerd in: (2005)
50 companies that changed the world incisive profiles of the 50 organizations, large and small, that have shaped the course of modern business /
door: Rothman, Howard
Gepubliceerd in: (2001)
door: Rothman, Howard
Gepubliceerd in: (2001)
Make change work staying nimble, relevant, and engaged in a world of constant change /
door: Pennington, Randy
Gepubliceerd in: (2013)
door: Pennington, Randy
Gepubliceerd in: (2013)
Assessing the role of leadership in organizational transformation : a case study of Angro-Development Bank of Kenya /
door: Olande, Frederick O.
Gepubliceerd in: (2007)
door: Olande, Frederick O.
Gepubliceerd in: (2007)
Dealing with crisis and transition : how organizations tranform themselves /
door: O'Reilly, Charles
Gepubliceerd in: (1994)
door: O'Reilly, Charles
Gepubliceerd in: (1994)
Organizational assessment, restructuring, and evidence-based management /
Gepubliceerd in: (2015)
Gepubliceerd in: (2015)
Designing dynamic organizations a hands-on guide for leaders at all levels /
door: Galbraith, Jay R.
Gepubliceerd in: (2002)
door: Galbraith, Jay R.
Gepubliceerd in: (2002)
Designing your organization using the star model to solve 5 critical design challenges /
door: Kates, Amy
Gepubliceerd in: (2007)
door: Kates, Amy
Gepubliceerd in: (2007)
Management : critical success factors /
door: Chung, Kae H.
Gepubliceerd in: (1986)
door: Chung, Kae H.
Gepubliceerd in: (1986)
Leading culture change in global organizations aligning culture and strategy /
Gepubliceerd in: (2012)
Gepubliceerd in: (2012)
Leadership and cultural webs in organisations : weavers' tales /
door: McLean, A. J. (Adrian J.)
Gepubliceerd in: (2013)
door: McLean, A. J. (Adrian J.)
Gepubliceerd in: (2013)
How to manage change effectively /
door: Kirkpatrick, Donald L.
Gepubliceerd in: (1985)
door: Kirkpatrick, Donald L.
Gepubliceerd in: (1985)
The behavioral advantage what the smartest, most successful companies do differently to win in the B2B arena /
door: Bacon, Terry R.
Gepubliceerd in: (2004)
door: Bacon, Terry R.
Gepubliceerd in: (2004)
The lessons learned handbook : practical approaches to learning from experience /
door: Milton, N. J. (Nick J.)
Gepubliceerd in: (2010)
door: Milton, N. J. (Nick J.)
Gepubliceerd in: (2010)
The agility factor : building adaptable organizations for superior performance /
door: Worley, Christopher G., et al.
Gepubliceerd in: (2014)
door: Worley, Christopher G., et al.
Gepubliceerd in: (2014)
The radical leap a personal lesson in extreme leadership /
door: Farber, Steve
Gepubliceerd in: (2004)
door: Farber, Steve
Gepubliceerd in: (2004)
Working in organisations /
door: Kakabadse, Andrew
Gepubliceerd in: (1987)
door: Kakabadse, Andrew
Gepubliceerd in: (1987)
Leaders in transition the tensions at work as new leaders take charge /
door: Amado, Gilles, 1945-
Gepubliceerd in: (2007)
door: Amado, Gilles, 1945-
Gepubliceerd in: (2007)
Innovative corporate performance management five key principles to accelerate results /
door: Paladino, Bob, 1959-
Gepubliceerd in: (2011)
door: Paladino, Bob, 1959-
Gepubliceerd in: (2011)
From knowledge management to learning organisation to innovation : the way ahead! /
Gepubliceerd in: (2015)
Gepubliceerd in: (2015)
Becoming agile : how the SEAM approach to management builds adaptability /
door: Worley, Christopher G.
Gepubliceerd in: (2015)
door: Worley, Christopher G.
Gepubliceerd in: (2015)
Quality management in micro firms- Myth or reality? : a Maltese micro manufacturing firm under review /
door: de Brincat, Edward
Gepubliceerd in: (2014)
door: de Brincat, Edward
Gepubliceerd in: (2014)
Competing through knowledge : building a learning organisation /
door: Shukla, Madhukar
Gepubliceerd in: (1997)
door: Shukla, Madhukar
Gepubliceerd in: (1997)
Engineering culture control and commitment in a high-tech corporation /
door: Kunda, Gideon, 1952-
Gepubliceerd in: (2006)
door: Kunda, Gideon, 1952-
Gepubliceerd in: (2006)
Leading organization design how to make organization design decisions to drive the results you want /
door: Kesler, Gregory, 1952-
Gepubliceerd in: (2011)
door: Kesler, Gregory, 1952-
Gepubliceerd in: (2011)
Gelijkaardige items
-
Positive psychology and change : how leadership, collaboration and appreciative inquiry create transformational results /
door: Lewis, Sarah, 1957-
Gepubliceerd in: (2016) -
Manual of organizational development the psychology of change /
door: Huffington, Claire
Gepubliceerd in: (1997) -
Unsteady flow organization of a shock wave/boundary layer interaction /
door: Humble, Raymond A.
Gepubliceerd in: (2008) -
The impermanent organization
door: Weick, Karl E.
Gepubliceerd in: (2009) -
Adaptability responding effectively to change /
door: Calarco, Allan
Gepubliceerd in: (2006)