Leading organization design how to make organization design decisions to drive the results you want /
"Business leaders recognize the need to continually align their organizations to changes in the marketplace and are seeking guidance from both internal and external practitioners. This book helps consultants, HR and organization development professionals understand the process needed and best p...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Kesler, Gregory, 1952- |
---|---|
مؤلف مشترك: | ebrary, Inc |
مؤلفون آخرون: | Kates, Amy |
التنسيق: | الكتروني كتاب الكتروني |
اللغة: | الإنجليزية |
منشور في: |
San Francisco :
Jossey-Bass,
c2011.
|
الطبعة: | 1st ed. |
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
Leading change from the middle : a practical guide to building extraordinary capabilities /
حسب: Nickerson, Jackson A.
منشور في: (2014)
حسب: Nickerson, Jackson A.
منشور في: (2014)
The impermanent organization
حسب: Weick, Karl E.
منشور في: (2009)
حسب: Weick, Karl E.
منشور في: (2009)
Mastering the challenges of leading change : inspire the people and succeed where others fail /
حسب: Dallas, H. James, 1958-
منشور في: (2015)
حسب: Dallas, H. James, 1958-
منشور في: (2015)
Leading with authenticity in times of transition
حسب: Bunker, Kerry A., وآخرون
منشور في: (2005)
حسب: Bunker, Kerry A., وآخرون
منشور في: (2005)
Getting change right how leaders transform organizations from the inside out /
حسب: Kahan, Seth
منشور في: (2010)
حسب: Kahan, Seth
منشور في: (2010)
The change champion's field guide strategies and tools for leading change in your organization /
منشور في: (2013)
منشور في: (2013)
Leading the positive organization : actions, tools, and processes /
منشور في: (2016)
منشور في: (2016)
Designing your organization using the star model to solve 5 critical design challenges /
حسب: Kates, Amy
منشور في: (2007)
حسب: Kates, Amy
منشور في: (2007)
Cultural change and leadership in organizations a practical guide to successful organizational change /
حسب: Boonstra, J. J. (Jaap J.)
منشور في: (2013)
حسب: Boonstra, J. J. (Jaap J.)
منشور في: (2013)
The art of change leadership : driving transformation in a fast-paced world /
حسب: Cran, Cheryl, 1963-
منشور في: (2016)
حسب: Cran, Cheryl, 1963-
منشور في: (2016)
Designing dynamic organizations a hands-on guide for leaders at all levels /
حسب: Galbraith, Jay R.
منشور في: (2002)
حسب: Galbraith, Jay R.
منشور في: (2002)
Still moving : how to lead mindful change /
حسب: Rowland, Deborah
منشور في: (2017)
حسب: Rowland, Deborah
منشور في: (2017)
Leading organizations through transition : communication and cultural change /
حسب: Deetz, Stanley A.
منشور في: (2000)
حسب: Deetz, Stanley A.
منشور في: (2000)
Executing leadership transitions : strategies and practice /
حسب: McNealy, Scott
منشور في: (2007)
حسب: McNealy, Scott
منشور في: (2007)
Sustaining change leadership that works /
حسب: Rowland, Deborah
منشور في: (2008)
حسب: Rowland, Deborah
منشور في: (2008)
Organization development
حسب: Kondalkar, V. G.
منشور في: (2009)
حسب: Kondalkar, V. G.
منشور في: (2009)
Organization development : behavioral science interventions for organization improvement /
حسب: French, Wendell L., 1923-
منشور في: (1992)
حسب: French, Wendell L., 1923-
منشور في: (1992)
Zebras & cheetahs look different and stay agile to survive the business jungle /
حسب: Burt, Micheal J.
منشور في: (2013)
حسب: Burt, Micheal J.
منشور في: (2013)
Understanding people in organizations /
حسب: Dailey, Robert C.
منشور في: (1988)
حسب: Dailey, Robert C.
منشور في: (1988)
Building an innovative learning organization : a framework to build a smarter workforce, adapt to change, and drive growth /
حسب: Sarder, Russell, 1973-
منشور في: (2016)
حسب: Sarder, Russell, 1973-
منشور في: (2016)
Deep change discovering the leader within /
حسب: Quinn, Robert E.
منشور في: (1996)
حسب: Quinn, Robert E.
منشور في: (1996)
The deep change field guide a personal course to discovering the leader within /
حسب: Quinn, Robert E.
منشور في: (2012)
حسب: Quinn, Robert E.
منشور في: (2012)
Organization development and change /
حسب: Huse, Edgar F.
منشور في: (1975)
حسب: Huse, Edgar F.
منشور في: (1975)
Organization development and change /
حسب: Cummings, Thomas G.
منشور في: (1989)
حسب: Cummings, Thomas G.
منشور في: (1989)
Space and time and organization change
منشور في: (2006)
منشور في: (2006)
Positive psychology and change : how leadership, collaboration and appreciative inquiry create transformational results /
حسب: Lewis, Sarah, 1957-
منشور في: (2016)
حسب: Lewis, Sarah, 1957-
منشور في: (2016)
Changing organizations clinicians as agents of change /
منشور في: (1999)
منشور في: (1999)
Transforming the organization a social-technical approach /
حسب: Oden, Howard W.
منشور في: (1999)
حسب: Oden, Howard W.
منشور في: (1999)
Interorganizational relationships and the implications for leadership and organization development
منشور في: (2006)
منشور في: (2006)
Discourses of post-bureaucratic organization
حسب: Iedema, Rick
منشور في: (2003)
حسب: Iedema, Rick
منشور في: (2003)
Organization change and development : a systems view /
حسب: Beer, Michael
منشور في: (1980)
حسب: Beer, Michael
منشور في: (1980)
Evolutionary dynamics of organizations
منشور في: (1994)
منشور في: (1994)
Making Six Sigma last managing the balance between cultural and technical change /
حسب: Eckes, George, 1954-
منشور في: (2001)
حسب: Eckes, George, 1954-
منشور في: (2001)
Beyond the lean revolution achieving successful and sustainable enterprise transformation /
حسب: Nightingale, Deborah J.
منشور في: (2011)
حسب: Nightingale, Deborah J.
منشور في: (2011)
Culture shock a handbook for 21st century business /
حسب: McInnes, Will
منشور في: (2012)
حسب: McInnes, Will
منشور في: (2012)
Leading culture change in global organizations aligning culture and strategy /
منشور في: (2012)
منشور في: (2012)
Working below the surface the emotional life of contemporary organizations /
منشور في: (2004)
منشور في: (2004)
The agile organization : how to build an innovative, sustainable and resilient business /
حسب: Holbeche, Linda
منشور في: (2015)
حسب: Holbeche, Linda
منشور في: (2015)
Delivering high performance the third generation organisation /
حسب: Long, Douglas G.
منشور في: (2013)
حسب: Long, Douglas G.
منشور في: (2013)
Organization change : theory and practice /
حسب: Burke, Warner W.
منشور في: (2011)
حسب: Burke, Warner W.
منشور في: (2011)
مواد مشابهة
-
Leading change from the middle : a practical guide to building extraordinary capabilities /
حسب: Nickerson, Jackson A.
منشور في: (2014) -
The impermanent organization
حسب: Weick, Karl E.
منشور في: (2009) -
Mastering the challenges of leading change : inspire the people and succeed where others fail /
حسب: Dallas, H. James, 1958-
منشور في: (2015) -
Leading with authenticity in times of transition
حسب: Bunker, Kerry A., وآخرون
منشور في: (2005) -
Getting change right how leaders transform organizations from the inside out /
حسب: Kahan, Seth
منشور في: (2010)