The relationship between cultural value orientations, human resource management preferences, person-organization fit and job involvement in Kenya /

Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Hlavní autor: Nyambegera, Stephen Morangi
Médium: Kniha
Jazyk:angličtina
Vydáno: UK. University of Sheffield, c2000.
Témata:
Tagy: Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!