Macha, H., Brendler, H., & Romer, C. (2017). Gender und Diversity im Unternehmen: Transformatives Organisationales Lernen als Strategie. Barbara Budrich Ltd..
Citação do estilo Chicago (17ª ed.)Macha, Hildegard, Hildrun Brendler, e Catarina Romer. Gender Und Diversity Im Unternehmen: Transformatives Organisationales Lernen Als Strategie. Opladen, Berlin, [Germany] ; Toronto, [Ontario]: Barbara Budrich Ltd., 2017.
Citação MLA (9ª ed.)Macha, Hildegard, et al. Gender Und Diversity Im Unternehmen: Transformatives Organisationales Lernen Als Strategie. Barbara Budrich Ltd., 2017.
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