National Research Council (U.S.). Committee on the General Aptitude Test Battery, ebrary, Inc, Hartigan, J. A., & Wigdor, A. K. (1989). Fairness in employment testing: Validity generalization, minority issues, and the General Aptitude Test Battery. National Academy Press.
ক্লিপবোর্ডে সফলভাবে কপি করা হয়েছে
ক্লিপবোর্ডে কপি করা যায়নি
শিকাগো স্টাইল (17 তম সংস্করণ) উদ্ধৃতি
National Research Council (U.S.). Committee on the General Aptitude Test Battery, Inc ebrary, John A. Hartigan, এবং Alexandra K. Wigdor. Fairness in Employment Testing: Validity Generalization, Minority Issues, and the General Aptitude Test Battery. Washington, D.C.: National Academy Press, 1989.
ক্লিপবোর্ডে সফলভাবে কপি করা হয়েছে
ক্লিপবোর্ডে কপি করা যায়নি
M.L.A (9 ম সংস্করণ) উদ্ধৃতি
National Research Council (U.S.). Committee on the General Aptitude Test Battery, et al. Fairness in Employment Testing: Validity Generalization, Minority Issues, and the General Aptitude Test Battery. National Academy Press, 1989.
ক্লিপবোর্ডে সফলভাবে কপি করা হয়েছে
ক্লিপবোর্ডে কপি করা যায়নি
সতর্কবাণী: সাইটেশন সবসময় 100% নির্ভুল হতে পারে না.