Rewards and intrinsic motivation resolving the controversy /

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Detalhes bibliográficos
Autor principal:	Cameron, Judy, 1953-
Autor Corporativo:	ebrary, Inc
Outros Autores:	Pierce, W. David
Formato:	Recurso Electrónico livro electrónico
Idioma:	inglês
Publicado em:	Westport, Conn. : Bergin & Garvey, 2002.
Assuntos:	Employee motivation. Achievement motivation. Organizational behavior. Psychology, Industrial. Interpersonal relations. Electronic books.
Acesso em linha:	An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view
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