People-first management : creating a culture of trust /
"Daniel Amos argues that the cornerstones of good business are credibility, respect and fairness and that success comes from doing the right thing and putting employees first".
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| مؤلف مشترك: | |
| التنسيق: | الفيديو قرص فيديو رقمي |
| اللغة: | الإنجليزية |
| منشور في: |
Mill Valley, CA :
Kantola Productions,
2006.
|
| سلاسل: | Stanford executive briefings series
|
| الموضوعات: | |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
Athi-River Campus: Multimedia
| رقم الاستدعاء: |
HF5549.A66 |
|---|---|
| النسخة c.1 | متاح أحجز النسخة |
| النسخة Unknown | متاح أحجز النسخة |
Nairobi Campus: Multimedia
| رقم الاستدعاء: |
HF5549.A66 |
|---|---|
| النسخة c.2 | متاح أحجز النسخة |
| النسخة Unknown | متاح أحجز النسخة |
Mombasa Campus: Multimedia
| رقم الاستدعاء: |
HF5549.A66 |
|---|---|
| النسخة c.4 | متاح أحجز النسخة |