Cytowanie według stylu APA (wyd. 7)
Eoyang, G. H., & Holladay, R. J. (2013). Adaptive action: Leveraging uncertainty in your organization. Stanford Business Books.
Cytowanie według stylu Chicago (wyd. 17)
Eoyang, Glenda H., i Royce J. Holladay. Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization. Stanford, Calif.: Stanford Business Books, 2013.
Cytowanie według stylu MLA (wyd. 9)
Eoyang, Glenda H., i Royce J. Holladay. Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization. Stanford Business Books, 2013.
Uwaga: Te cytaty mogą odróżniać się od wytycznej twojego fakultetu..