HRM in the digital age /
Uloženo v:
Další autoři: | Parry, Emma (Editor), Strohmeier, Stefan (Editor) |
---|---|
Médium: | Elektronický zdroj E-kniha |
Jazyk: | angličtina |
Vydáno: |
[Bradford, England] :
Emerald,
2014.
|
Edice: | Employee Relations : The International Journal,
Volume 36, Number 4 |
Témata: | |
On-line přístup: | An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view |
Tagy: |
Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!
|
Podobné jednotky
HRM in the digital age /
Vydáno: (2014)
Vydáno: (2014)
The science of management fighting fads and fallacies with evidence-based practice /
Autor: Moss, Simon
Vydáno: (2007)
Autor: Moss, Simon
Vydáno: (2007)
The science of management fighting fads and fallacies with evidence-based practice /
Autor: Moss, Simon
Vydáno: (2007)
Autor: Moss, Simon
Vydáno: (2007)
HRM and change
Vydáno: (2004)
Vydáno: (2004)
HRM and change
Vydáno: (2004)
Vydáno: (2004)
International HRM a cross-cultural approach /
Autor: Jackson, T. H. (Terence Hugh)
Vydáno: (2002)
Autor: Jackson, T. H. (Terence Hugh)
Vydáno: (2002)
International HRM a cross-cultural approach /
Autor: Jackson, T. H. (Terence Hugh)
Vydáno: (2002)
Autor: Jackson, T. H. (Terence Hugh)
Vydáno: (2002)
Predictive analytics for human resources /
Autor: Fitz-enz, Jac, a další
Vydáno: (2014)
Autor: Fitz-enz, Jac, a další
Vydáno: (2014)
Predictive analytics for human resources /
Autor: Fitz-enz, Jac, a další
Vydáno: (2014)
Autor: Fitz-enz, Jac, a další
Vydáno: (2014)
HRM and performance : achievements and challenges /
Vydáno: (2012)
Vydáno: (2012)
HRM and performance : achievements and challenges /
Vydáno: (2012)
Vydáno: (2012)
New directions in the HRM function
Vydáno: (2006)
Vydáno: (2006)
New directions in the HRM function
Vydáno: (2006)
Vydáno: (2006)
Electronic HRM in theory and practice
Vydáno: (2011)
Vydáno: (2011)
Electronic HRM in theory and practice
Vydáno: (2011)
Vydáno: (2011)
Human resource information systems : basics, applications, and future directions /
Vydáno: (2015)
Vydáno: (2015)
Human resource information systems : basics, applications, and future directions /
Vydáno: (2015)
Vydáno: (2015)
Effectiveness of E-HRM applications on HRM performance in Kenya : a case of Safaricom limited /
Autor: Chelagat, Esther
Vydáno: (2014)
Autor: Chelagat, Esther
Vydáno: (2014)
Effectiveness of E-HRM applications on HRM performance in Kenya : a case of Safaricom limited /
Autor: Chelagat, Esther
Vydáno: (2014)
Autor: Chelagat, Esther
Vydáno: (2014)
HRM in a knowledge based economy
Vydáno: (2007)
Vydáno: (2007)
HRM in a knowledge based economy
Vydáno: (2007)
Vydáno: (2007)
Strategic HRM and performance theory and practice /
Autor: Darwish, Tamer K.
Vydáno: (2013)
Autor: Darwish, Tamer K.
Vydáno: (2013)
Strategic HRM and performance theory and practice /
Autor: Darwish, Tamer K.
Vydáno: (2013)
Autor: Darwish, Tamer K.
Vydáno: (2013)
Line manager involvement in HRM
Vydáno: (2003)
Vydáno: (2003)
HRM and job performance incentives
Vydáno: (2005)
Vydáno: (2005)
Line manager involvement in HRM
Vydáno: (2003)
Vydáno: (2003)
HRM and job performance incentives
Vydáno: (2005)
Vydáno: (2005)
New clues for analysing the HRM black box /
Vydáno: (2015)
Vydáno: (2015)
New clues for analysing the HRM black box /
Vydáno: (2015)
Vydáno: (2015)
Using internet activity data to analyze human resources issues /
Vydáno: (2015)
Vydáno: (2015)
Using internet activity data to analyze human resources issues /
Vydáno: (2015)
Vydáno: (2015)
HR transformation technology delivering systems to support the new HR model /
Autor: Boroughs, Allan
Vydáno: (2008)
Autor: Boroughs, Allan
Vydáno: (2008)
HR transformation technology delivering systems to support the new HR model /
Autor: Boroughs, Allan
Vydáno: (2008)
Autor: Boroughs, Allan
Vydáno: (2008)
Contemporary databases and new directions in HRM in MNCs
Vydáno: (2004)
Vydáno: (2004)
Contemporary databases and new directions in HRM in MNCs
Vydáno: (2004)
Vydáno: (2004)
People resourcing : HRM in practice /
Autor: Pilbeam, Stephen
Vydáno: (2002)
Autor: Pilbeam, Stephen
Vydáno: (2002)
People resourcing : HRM in practice /
Autor: Pilbeam, Stephen
Vydáno: (2002)
Autor: Pilbeam, Stephen
Vydáno: (2002)
Besprechungen als organisationale Entscheidungskommunikation
Autor: Domke, Christine
Vydáno: (2006)
Autor: Domke, Christine
Vydáno: (2006)
Besprechungen als organisationale Entscheidungskommunikation
Autor: Domke, Christine
Vydáno: (2006)
Autor: Domke, Christine
Vydáno: (2006)
Giving feedback to subordinates
Autor: Buron, Raoul, a další
Vydáno: (1999)
Autor: Buron, Raoul, a další
Vydáno: (1999)
Podobné jednotky
-
HRM in the digital age /
Vydáno: (2014) -
The science of management fighting fads and fallacies with evidence-based practice /
Autor: Moss, Simon
Vydáno: (2007) -
The science of management fighting fads and fallacies with evidence-based practice /
Autor: Moss, Simon
Vydáno: (2007) -
HRM and change
Vydáno: (2004) -
HRM and change
Vydáno: (2004)