Killer analytics : top 20 metrics missing from your balance sheet /
"Killer Analytics shows businesses how analytics are being applied to measure components of business performance that traditionally are not measured. New areas include innovation, sustainability, Risk, Project management, and others. The book will show the value of measuring each area and then...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Brown, Mark Graham |
---|---|
التنسيق: | الكتروني كتاب الكتروني |
اللغة: | الإنجليزية |
منشور في: |
Hoboken, New Jersey :
Wiley,
[2013]
|
سلاسل: | Wiley and SAS business series
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
Evaluating impact evaluation and continual improvement for performance improvement practitioners /
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007)
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007)
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007)
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007)
Drive business performance enabling a culture of intelligent execution /
حسب: Aziza, Bruno, 1975-
منشور في: (2008)
حسب: Aziza, Bruno, 1975-
منشور في: (2008)
Performance metrics : the levers for process management /
حسب: Okes, Duke
منشور في: (2013)
حسب: Okes, Duke
منشور في: (2013)
Hot groups seeding them, feeding them, and using them to ignite your organization /
حسب: Lipman-Blumen, Jean
منشور في: (1999)
حسب: Lipman-Blumen, Jean
منشور في: (1999)
Lean acres : a tale of strategic innovation and improvement in a farm-iliar setting /
حسب: Bowie, Jim
منشور في: (2011)
حسب: Bowie, Jim
منشور في: (2011)
Transforming performance measurement rethinking the way we measure and drive organizational success /
حسب: Spitzer, Dean R.
منشور في: (2007)
حسب: Spitzer, Dean R.
منشور في: (2007)
Organizational assessment, restructuring, and evidence-based management /
منشور في: (2015)
منشور في: (2015)
From knowledge management to learning organisation to innovation : the way ahead! /
منشور في: (2015)
منشور في: (2015)
Office kaizen 2 : harnessing leadership, organizations, people, and tools for office excellence /
حسب: Lareau, William
منشور في: (2010)
حسب: Lareau, William
منشور في: (2010)
The executive guide to understanding and implementing the Baldrige criteria : improve revenue and create organizational excellence /
حسب: Leonard, Denis, 1949-, وآخرون
منشور في: (2007)
حسب: Leonard, Denis, 1949-, وآخرون
منشور في: (2007)
Managing performance in turbulent times analytics and insight /
حسب: Barrows, Ed, 1967-
منشور في: (2012)
حسب: Barrows, Ed, 1967-
منشور في: (2012)
Evaluating capacity development experiences from research and development organizations around the world /
منشور في: (2003)
منشور في: (2003)
Evaluating capacity development : experiences from research and development organizations around the world /
منشور في: (2003)
منشور في: (2003)
Performance management and budgeting how governments can learn from experience /
منشور في: (2008)
منشور في: (2008)
Performance dashboards measuring, monitoring, and managing your business /
حسب: Eckerson, Wayne W., 1958-
منشور في: (2011)
حسب: Eckerson, Wayne W., 1958-
منشور في: (2011)
Enhancing organizational performance a toolbox for self-assessment /
منشور في: (1999)
منشور في: (1999)
Determine the true value of learning and development /
حسب: Opperman, Catherina
منشور في: (2015)
حسب: Opperman, Catherina
منشور في: (2015)
Organizational assessment a framework for improving performance /
منشور في: (2002)
منشور في: (2002)
Balanced scorecard diagnostics maintaining maximum performance /
حسب: Niven, Paul R.
منشور في: (2005)
حسب: Niven, Paul R.
منشور في: (2005)
Closing the execution gap how great leaders and their companies get results /
حسب: Lepsinger, Richard, 1948-
منشور في: (2010)
حسب: Lepsinger, Richard, 1948-
منشور في: (2010)
Office kaizen : transforming office operations into a strategic competitive advantage /
حسب: Lareau, William
منشور في: (2003)
حسب: Lareau, William
منشور في: (2003)
Choosing 360 a guide to evaluating multi-rater feedback instruments for management development /
حسب: Van Velsor, Ellen
منشور في: (1997)
حسب: Van Velsor, Ellen
منشور في: (1997)
Rediscovering value leading the 3-D enterprise to sustainable success /
حسب: Rummler, Geary A.
منشور في: (2011)
حسب: Rummler, Geary A.
منشور في: (2011)
Rethinking performance measurement beyond the balanced scorecard /
حسب: Meyer, Marshall W.
منشور في: (2002)
حسب: Meyer, Marshall W.
منشور في: (2002)
The path to profitable measures : 10 steps to feedback that fuels performance /
حسب: Morgan, Mark W.
منشور في: (2005)
حسب: Morgan, Mark W.
منشور في: (2005)
Tipping sacred cows kick the bad work habits that masquerade as virtues /
حسب: Breeden, Jake, 1972-
منشور في: (2013)
حسب: Breeden, Jake, 1972-
منشور في: (2013)
Creating the functionally competent organization an open systems approach /
حسب: Olmstead, Joseph A., 1921-
منشور في: (2002)
حسب: Olmstead, Joseph A., 1921-
منشور في: (2002)
Influencing change building evaluation capacity to strengthen governance /
منشور في: (2011)
منشور في: (2011)
Innovative corporate performance management five key principles to accelerate results /
حسب: Paladino, Bob, 1959-
منشور في: (2011)
حسب: Paladino, Bob, 1959-
منشور في: (2011)
Complex service delivery processes : strategy to operations /
حسب: Harvey, Jean, 1950-
منشور في: (2010)
حسب: Harvey, Jean, 1950-
منشور في: (2010)
The field guide to the 6Ds : how to use the six disciplines to transform learning into business results : tips, tools, case studies, and practical advice /
حسب: Pollock, Roy V. H., وآخرون
منشور في: (2014)
حسب: Pollock, Roy V. H., وآخرون
منشور في: (2014)
Corporate culture and performance /
حسب: Kotter, John P, 1947-
منشور في: (1992)
حسب: Kotter, John P, 1947-
منشور في: (1992)
The big book of dashboards : visualizing your data using real-world business scenarios /
حسب: Wexler, Steve, 1958-, وآخرون
منشور في: (2017)
حسب: Wexler, Steve, 1958-, وآخرون
منشور في: (2017)
Delivering high performance the third generation organisation /
حسب: Long, Douglas G.
منشور في: (2013)
حسب: Long, Douglas G.
منشور في: (2013)
The leadership (r)evolution : creating a high performance organisation /
حسب: Nel, Christo, وآخرون
منشور في: (2011)
حسب: Nel, Christo, وآخرون
منشور في: (2011)
Building a chain of customers : linking business functions to create the world class company /
حسب: Schonberger, Richard
منشور في: (1990)
حسب: Schonberger, Richard
منشور في: (1990)
The balanced scorecard : translating strategy into action /
حسب: Kaplan, Robert S.
منشور في: (1996)
حسب: Kaplan, Robert S.
منشور في: (1996)
Process improvement enhancing your organization's effectiveness /
حسب: Flanigan, Eileen
منشور في: (1995)
حسب: Flanigan, Eileen
منشور في: (1995)
Prove it! : how to create a high-performance culture and measurable success /
حسب: Barr, Stacey
منشور في: (2017)
حسب: Barr, Stacey
منشور في: (2017)
مواد مشابهة
-
Evaluating impact evaluation and continual improvement for performance improvement practitioners /
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007) -
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007) -
Drive business performance enabling a culture of intelligent execution /
حسب: Aziza, Bruno, 1975-
منشور في: (2008) -
Performance metrics : the levers for process management /
حسب: Okes, Duke
منشور في: (2013) -
Hot groups seeding them, feeding them, and using them to ignite your organization /
حسب: Lipman-Blumen, Jean
منشور في: (1999)