Killer analytics : top 20 metrics missing from your balance sheet /
"Killer Analytics shows businesses how analytics are being applied to measure components of business performance that traditionally are not measured. New areas include innovation, sustainability, Risk, Project management, and others. The book will show the value of measuring each area and then...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | Brown, Mark Graham |
|---|---|
| التنسيق: | الكتروني كتاب الكتروني |
| اللغة: | الإنجليزية |
| منشور في: |
Hoboken, New Jersey :
Wiley,
[2013]
|
| سلاسل: | Wiley and SAS business series
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
Killer analytics : top 20 metrics missing from your balance sheet /
حسب: Brown, Mark Graham
منشور في: (2013)
حسب: Brown, Mark Graham
منشور في: (2013)
Evaluating impact evaluation and continual improvement for performance improvement practitioners /
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007)
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007)
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007)
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007)
Evaluating impact evaluation and continual improvement for performance improvement practitioners /
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007)
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007)
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007)
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007)
Drive business performance enabling a culture of intelligent execution /
حسب: Aziza, Bruno, 1975-
منشور في: (2008)
حسب: Aziza, Bruno, 1975-
منشور في: (2008)
Drive business performance enabling a culture of intelligent execution /
حسب: Aziza, Bruno, 1975-
منشور في: (2008)
حسب: Aziza, Bruno, 1975-
منشور في: (2008)
Performance metrics : the levers for process management /
حسب: Okes, Duke
منشور في: (2013)
حسب: Okes, Duke
منشور في: (2013)
Performance metrics : the levers for process management /
حسب: Okes, Duke
منشور في: (2013)
حسب: Okes, Duke
منشور في: (2013)
Hot groups seeding them, feeding them, and using them to ignite your organization /
حسب: Lipman-Blumen, Jean
منشور في: (1999)
حسب: Lipman-Blumen, Jean
منشور في: (1999)
Hot groups seeding them, feeding them, and using them to ignite your organization /
حسب: Lipman-Blumen, Jean
منشور في: (1999)
حسب: Lipman-Blumen, Jean
منشور في: (1999)
Transforming performance measurement rethinking the way we measure and drive organizational success /
حسب: Spitzer, Dean R.
منشور في: (2007)
حسب: Spitzer, Dean R.
منشور في: (2007)
Transforming performance measurement rethinking the way we measure and drive organizational success /
حسب: Spitzer, Dean R.
منشور في: (2007)
حسب: Spitzer, Dean R.
منشور في: (2007)
Lean acres : a tale of strategic innovation and improvement in a farm-iliar setting /
حسب: Bowie, Jim
منشور في: (2011)
حسب: Bowie, Jim
منشور في: (2011)
Lean acres : a tale of strategic innovation and improvement in a farm-iliar setting /
حسب: Bowie, Jim
منشور في: (2011)
حسب: Bowie, Jim
منشور في: (2011)
Organizational assessment, restructuring, and evidence-based management /
منشور في: (2015)
منشور في: (2015)
Organizational assessment, restructuring, and evidence-based management /
منشور في: (2015)
منشور في: (2015)
From knowledge management to learning organisation to innovation : the way ahead! /
منشور في: (2015)
منشور في: (2015)
From knowledge management to learning organisation to innovation : the way ahead! /
منشور في: (2015)
منشور في: (2015)
Office kaizen 2 : harnessing leadership, organizations, people, and tools for office excellence /
حسب: Lareau, William
منشور في: (2010)
حسب: Lareau, William
منشور في: (2010)
Office kaizen 2 : harnessing leadership, organizations, people, and tools for office excellence /
حسب: Lareau, William
منشور في: (2010)
حسب: Lareau, William
منشور في: (2010)
The executive guide to understanding and implementing the Baldrige criteria : improve revenue and create organizational excellence /
حسب: Leonard, Denis, 1949-, وآخرون
منشور في: (2007)
حسب: Leonard, Denis, 1949-, وآخرون
منشور في: (2007)
The executive guide to understanding and implementing the Baldrige criteria : improve revenue and create organizational excellence /
حسب: Leonard, Denis, 1949-, وآخرون
منشور في: (2007)
حسب: Leonard, Denis, 1949-, وآخرون
منشور في: (2007)
Managing performance in turbulent times analytics and insight /
حسب: Barrows, Ed, 1967-
منشور في: (2012)
حسب: Barrows, Ed, 1967-
منشور في: (2012)
Managing performance in turbulent times analytics and insight /
حسب: Barrows, Ed, 1967-
منشور في: (2012)
حسب: Barrows, Ed, 1967-
منشور في: (2012)
Evaluating capacity development experiences from research and development organizations around the world /
منشور في: (2003)
منشور في: (2003)
Evaluating capacity development : experiences from research and development organizations around the world /
منشور في: (2003)
منشور في: (2003)
Evaluating capacity development experiences from research and development organizations around the world /
منشور في: (2003)
منشور في: (2003)
Evaluating capacity development : experiences from research and development organizations around the world /
منشور في: (2003)
منشور في: (2003)
Performance management and budgeting how governments can learn from experience /
منشور في: (2008)
منشور في: (2008)
Performance management and budgeting how governments can learn from experience /
منشور في: (2008)
منشور في: (2008)
Performance dashboards measuring, monitoring, and managing your business /
حسب: Eckerson, Wayne W., 1958-
منشور في: (2011)
حسب: Eckerson, Wayne W., 1958-
منشور في: (2011)
Performance dashboards measuring, monitoring, and managing your business /
حسب: Eckerson, Wayne W., 1958-
منشور في: (2011)
حسب: Eckerson, Wayne W., 1958-
منشور في: (2011)
Enhancing organizational performance a toolbox for self-assessment /
منشور في: (1999)
منشور في: (1999)
Enhancing organizational performance a toolbox for self-assessment /
منشور في: (1999)
منشور في: (1999)
Balanced scorecard diagnostics maintaining maximum performance /
حسب: Niven, Paul R.
منشور في: (2005)
حسب: Niven, Paul R.
منشور في: (2005)
Balanced scorecard diagnostics maintaining maximum performance /
حسب: Niven, Paul R.
منشور في: (2005)
حسب: Niven, Paul R.
منشور في: (2005)
Organizational assessment a framework for improving performance /
منشور في: (2002)
منشور في: (2002)
Organizational assessment a framework for improving performance /
منشور في: (2002)
منشور في: (2002)
Determine the true value of learning and development /
حسب: Opperman, Catherina
منشور في: (2015)
حسب: Opperman, Catherina
منشور في: (2015)
مواد مشابهة
-
Killer analytics : top 20 metrics missing from your balance sheet /
حسب: Brown, Mark Graham
منشور في: (2013) -
Evaluating impact evaluation and continual improvement for performance improvement practitioners /
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007) -
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007) -
Evaluating impact evaluation and continual improvement for performance improvement practitioners /
حسب: Guerra-López, Ingrid
منشور في: (2007) -
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
حسب: Watkins, Ryan
منشور في: (2007)