Evaluating impact evaluation and continual improvement for performance improvement practitioners /
Bewaard in:
Hoofdauteur: | Guerra-López, Ingrid |
---|---|
Coauteur: | ebrary, Inc |
Formaat: | Elektronisch E-boek |
Taal: | Engels |
Gepubliceerd in: |
Amherst, Mass. :
HDR Press,
c2007.
|
Reeks: | HTP in action series ;
v. 6. |
Onderwerpen: | |
Online toegang: | An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view |
Tags: |
Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
|
Gelijkaardige items
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
door: Watkins, Ryan
Gepubliceerd in: (2007)
door: Watkins, Ryan
Gepubliceerd in: (2007)
Performance evaluation proven approaches for improving program and organizational performance /
door: Guerra-López, Ingrid
Gepubliceerd in: (2008)
door: Guerra-López, Ingrid
Gepubliceerd in: (2008)
Determine the true value of learning and development /
door: Opperman, Catherina
Gepubliceerd in: (2015)
door: Opperman, Catherina
Gepubliceerd in: (2015)
The field guide to the 6Ds : how to use the six disciplines to transform learning into business results : tips, tools, case studies, and practical advice /
door: Pollock, Roy V. H., et al.
Gepubliceerd in: (2014)
door: Pollock, Roy V. H., et al.
Gepubliceerd in: (2014)
Learning and performance matter
Gepubliceerd in: (2008)
Gepubliceerd in: (2008)
Training that delivers results : instructional design that aligns with business goal /
door: Handshaw, Dick
Gepubliceerd in: (2014)
door: Handshaw, Dick
Gepubliceerd in: (2014)
Delivering high performance the third generation organisation /
door: Long, Douglas G.
Gepubliceerd in: (2013)
door: Long, Douglas G.
Gepubliceerd in: (2013)
Creating the functionally competent organization an open systems approach /
door: Olmstead, Joseph A., 1921-
Gepubliceerd in: (2002)
door: Olmstead, Joseph A., 1921-
Gepubliceerd in: (2002)
Killer analytics : top 20 metrics missing from your balance sheet /
door: Brown, Mark Graham
Gepubliceerd in: (2013)
door: Brown, Mark Graham
Gepubliceerd in: (2013)
Brilliance by design creating learning experiences that connect, inspire, and ENGAGE /
door: Halsey, Vicki, 1955-
Gepubliceerd in: (2011)
door: Halsey, Vicki, 1955-
Gepubliceerd in: (2011)
Evaluating capacity development experiences from research and development organizations around the world /
Gepubliceerd in: (2003)
Gepubliceerd in: (2003)
Evaluating capacity development : experiences from research and development organizations around the world /
Gepubliceerd in: (2003)
Gepubliceerd in: (2003)
Improving learning transfer a guide to getting more out of what you put into your training /
door: Kirwan, Cyril
Gepubliceerd in: (2008)
door: Kirwan, Cyril
Gepubliceerd in: (2008)
Managing performance in turbulent times analytics and insight /
door: Barrows, Ed, 1967-
Gepubliceerd in: (2012)
door: Barrows, Ed, 1967-
Gepubliceerd in: (2012)
Transforming performance measurement rethinking the way we measure and drive organizational success /
door: Spitzer, Dean R.
Gepubliceerd in: (2007)
door: Spitzer, Dean R.
Gepubliceerd in: (2007)
Corporate culture and performance /
door: Kotter, John P, 1947-
Gepubliceerd in: (1992)
door: Kotter, John P, 1947-
Gepubliceerd in: (1992)
Organizational assessment, restructuring, and evidence-based management /
Gepubliceerd in: (2015)
Gepubliceerd in: (2015)
Making sense of organizational learning putting theory into practice /
door: Kirwan, Cyril
Gepubliceerd in: (2013)
door: Kirwan, Cyril
Gepubliceerd in: (2013)
The six disciplines of breakthrough learning : how to turn training and development into business results /
door: Pollock, Roy V. H., et al.
Gepubliceerd in: (2015)
door: Pollock, Roy V. H., et al.
Gepubliceerd in: (2015)
Transferring learning to behavior using the four levels to improve performance /
door: Kirkpatrick, Donald L.
Gepubliceerd in: (2005)
door: Kirkpatrick, Donald L.
Gepubliceerd in: (2005)
Organizational assessment a framework for improving performance /
Gepubliceerd in: (2002)
Gepubliceerd in: (2002)
From knowledge management to learning organisation to innovation : the way ahead! /
Gepubliceerd in: (2015)
Gepubliceerd in: (2015)
Evaluation without fear /
door: Kaufman Roger
Gepubliceerd in: (1980)
door: Kaufman Roger
Gepubliceerd in: (1980)
Closing the execution gap how great leaders and their companies get results /
door: Lepsinger, Richard, 1948-
Gepubliceerd in: (2010)
door: Lepsinger, Richard, 1948-
Gepubliceerd in: (2010)
A survey of employee management through organizational change : case study of KCB head office redundancy program experience /
door: Owiro, Asiko
Gepubliceerd in: (2009)
door: Owiro, Asiko
Gepubliceerd in: (2009)
The path to profitable measures : 10 steps to feedback that fuels performance /
door: Morgan, Mark W.
Gepubliceerd in: (2005)
door: Morgan, Mark W.
Gepubliceerd in: (2005)
Innovative corporate performance management five key principles to accelerate results /
door: Paladino, Bob, 1959-
Gepubliceerd in: (2011)
door: Paladino, Bob, 1959-
Gepubliceerd in: (2011)
Tipping sacred cows kick the bad work habits that masquerade as virtues /
door: Breeden, Jake, 1972-
Gepubliceerd in: (2013)
door: Breeden, Jake, 1972-
Gepubliceerd in: (2013)
The Influence of Employee Training on Organizational Performance in The Hotel Industry: A Case of Sankara Nairobi, Kenya
door: Fatoumata, Bojang
Gepubliceerd in: (2024)
door: Fatoumata, Bojang
Gepubliceerd in: (2024)
Enhancing organizational performance a toolbox for self-assessment /
Gepubliceerd in: (1999)
Gepubliceerd in: (1999)
Indispensable by Monday learn the profit-producing behaviors that will help your company...and yourself /
door: Myler, Larry, 1959-
Gepubliceerd in: (2010)
door: Myler, Larry, 1959-
Gepubliceerd in: (2010)
Performance metrics : the levers for process management /
door: Okes, Duke
Gepubliceerd in: (2013)
door: Okes, Duke
Gepubliceerd in: (2013)
Rethinking performance measurement beyond the balanced scorecard /
door: Meyer, Marshall W.
Gepubliceerd in: (2002)
door: Meyer, Marshall W.
Gepubliceerd in: (2002)
Balanced scorecard diagnostics maintaining maximum performance /
door: Niven, Paul R.
Gepubliceerd in: (2005)
door: Niven, Paul R.
Gepubliceerd in: (2005)
Understanding action learning
door: O'Neil, Judy
Gepubliceerd in: (2007)
door: O'Neil, Judy
Gepubliceerd in: (2007)
Skills planning for improved performance /
door: Hattingh, Suzanne
Gepubliceerd in: (2014)
door: Hattingh, Suzanne
Gepubliceerd in: (2014)
Handbook of training evaluation and measurement methods /
door: Phillips, Jack J., 1945-
Gepubliceerd in: (1983)
door: Phillips, Jack J., 1945-
Gepubliceerd in: (1983)
Choosing 360 a guide to evaluating multi-rater feedback instruments for management development /
door: Van Velsor, Ellen
Gepubliceerd in: (1997)
door: Van Velsor, Ellen
Gepubliceerd in: (1997)
Built to learn the inside story of how Rockwell Collins became a true learning organization /
door: Purington, Cliff, 1944-
Gepubliceerd in: (2003)
door: Purington, Cliff, 1944-
Gepubliceerd in: (2003)
Improving managerial effectiveness
door: Rangnekar, Santosh
Gepubliceerd in: (2010)
door: Rangnekar, Santosh
Gepubliceerd in: (2010)
Gelijkaardige items
-
Performance by design the systematic selection, design, and development of performance technologies that produce useful results /
door: Watkins, Ryan
Gepubliceerd in: (2007) -
Performance evaluation proven approaches for improving program and organizational performance /
door: Guerra-López, Ingrid
Gepubliceerd in: (2008) -
Determine the true value of learning and development /
door: Opperman, Catherina
Gepubliceerd in: (2015) -
The field guide to the 6Ds : how to use the six disciplines to transform learning into business results : tips, tools, case studies, and practical advice /
door: Pollock, Roy V. H., et al.
Gepubliceerd in: (2014) -
Learning and performance matter
Gepubliceerd in: (2008)