Managing power and people
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Seperich, George J., 1944- |
---|---|
Tác giả của công ty: | ebrary, Inc |
Tác giả khác: | McCalley, Russell W. |
Định dạng: | Điện tử eBook |
Ngôn ngữ: | Tiếng Anh |
Được phát hành: |
Armonk, N.Y. :
M.E. Sharpe, Inc.,
c2006.
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | An electronic book accessible through the World Wide Web; click to view |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
Effective human resource management : a global analysis /
Bằng: Lawler, Edward E., et al.
Được phát hành: (2012)
Bằng: Lawler, Edward E., et al.
Được phát hành: (2012)
Modern human relations at work /
Bằng: Hodgetts, Richard M.
Được phát hành: (1983)
Bằng: Hodgetts, Richard M.
Được phát hành: (1983)
Workaholism in organizations work and health consequences /
Được phát hành: (2004)
Được phát hành: (2004)
The impact of talent management on organizational performance ( a case study of ECOBANK Kenya) /
Bằng: Onwudinjo, Lilian N.
Được phát hành: (2013)
Bằng: Onwudinjo, Lilian N.
Được phát hành: (2013)
Managing performance in organisations : articles from Human Capital Review /
Được phát hành: (2012)
Được phát hành: (2012)
Leadership-driven HR transforming HR to deliver value for the business /
Bằng: Weiss, David S.
Được phát hành: (2013)
Bằng: Weiss, David S.
Được phát hành: (2013)
Managing the psychological contract using the personal deal to increase business performance /
Bằng: Wellin, Michael
Được phát hành: (2007)
Bằng: Wellin, Michael
Được phát hành: (2007)
Light their fire using internal marketing to ignite employee performance and wow your customers /
Bằng: Drake, Susan M.
Được phát hành: (2005)
Bằng: Drake, Susan M.
Được phát hành: (2005)
The agile organization : how to build an innovative, sustainable and resilient business /
Bằng: Holbeche, Linda
Được phát hành: (2015)
Bằng: Holbeche, Linda
Được phát hành: (2015)
People and organisational development : a new agenda for organisational effectiveness /
Bằng: Francis, Helen, et al.
Được phát hành: (2012)
Bằng: Francis, Helen, et al.
Được phát hành: (2012)
Effective human resource development : how to build a strong and responsive HRD function /
Bằng: Chalofsky, Neal, 1945-
Được phát hành: (1988)
Bằng: Chalofsky, Neal, 1945-
Được phát hành: (1988)
Employee engagement /
Được phát hành: (2014)
Được phát hành: (2014)
Understanding and managing organizational behavior /
Bằng: George, Jennifer M.
Được phát hành: (1996)
Bằng: George, Jennifer M.
Được phát hành: (1996)
Understanding and managing organizational behavior /
Bằng: George, Jennifer M.
Được phát hành: (1999)
Bằng: George, Jennifer M.
Được phát hành: (1999)
Assessment of the impact of talent management on organizational productivity : a case of Barclays Bank of Kenya Limited /
Bằng: Kitemu, Paul M.
Được phát hành: (2012)
Bằng: Kitemu, Paul M.
Được phát hành: (2012)
Handbook for strategic HR best practices in organizational development from the OD network /
Được phát hành: (2013)
Được phát hành: (2013)
Power and organizations
Bằng: Clegg, Stewart
Được phát hành: (2006)
Bằng: Clegg, Stewart
Được phát hành: (2006)
Performance management integrating strategy execution, methodologies, risk, and analytics /
Bằng: Cokins, Gary
Được phát hành: (2009)
Bằng: Cokins, Gary
Được phát hành: (2009)
The employer brand keeping faith with the deal /
Bằng: Rosethorn, Helen
Được phát hành: (2009)
Bằng: Rosethorn, Helen
Được phát hành: (2009)
Transformative HR how great companies use evidence-based change for sustainable advantage /
Bằng: Boudreau, John W.
Được phát hành: (2011)
Bằng: Boudreau, John W.
Được phát hành: (2011)
Managing business performance : the science and the art /
Bằng: Bititci, Umit S.
Được phát hành: (2015)
Bằng: Bititci, Umit S.
Được phát hành: (2015)
Behavior in organizations : understanding and managing the human side of work /
Bằng: Greenberg, Jerald
Được phát hành: (1995)
Bằng: Greenberg, Jerald
Được phát hành: (1995)
Organizations: theory and behavior /
Bằng: Hicks, Herbert G.
Được phát hành: (1976)
Bằng: Hicks, Herbert G.
Được phát hành: (1976)
Individual group and corporate antecedents of organizational outcomes
Được phát hành: (2005)
Được phát hành: (2005)
Work values and organizational behaviour towards the new millennium /
Được phát hành: (2002)
Được phát hành: (2002)
Ideas are free how the idea revolution is liberating people and transforming organizations /
Bằng: Robinson, Alan G.
Được phát hành: (2006)
Bằng: Robinson, Alan G.
Được phát hành: (2006)
Developing talent for organizational results training tools from the best in the field /
Được phát hành: (2012)
Được phát hành: (2012)
Handbook of corporate performance management
Bằng: Bourne, Mike
Được phát hành: (2011)
Bằng: Bourne, Mike
Được phát hành: (2011)
The idea-driven organization : unlocking the power in bottom-up ideas /
Bằng: Robinson, Alan G.
Được phát hành: (2014)
Bằng: Robinson, Alan G.
Được phát hành: (2014)
Winning behavior what the smartest, most successful companies do differently /
Bằng: Bacon, Terry R.
Được phát hành: (2003)
Bằng: Bacon, Terry R.
Được phát hành: (2003)
Managing conflict with direct reports
Được phát hành: (2002)
Được phát hành: (2002)
The courageous follower standing up to & for our leaders /
Bằng: Chaleff, Ira
Được phát hành: (2009)
Bằng: Chaleff, Ira
Được phát hành: (2009)
Leadership and cultural webs in organisations : weavers' tales /
Bằng: McLean, A. J. (Adrian J.)
Được phát hành: (2013)
Bằng: McLean, A. J. (Adrian J.)
Được phát hành: (2013)
The dynamics of performance management constructing information and reform /
Bằng: Moynihan, Donald P.
Được phát hành: (2008)
Bằng: Moynihan, Donald P.
Được phát hành: (2008)
Zebras & cheetahs look different and stay agile to survive the business jungle /
Bằng: Burt, Micheal J.
Được phát hành: (2013)
Bằng: Burt, Micheal J.
Được phát hành: (2013)
Adaptability responding effectively to change /
Bằng: Calarco, Allan
Được phát hành: (2006)
Bằng: Calarco, Allan
Được phát hành: (2006)
The soft edge : where great companies find lasting success /
Bằng: Karlgaard, Richard
Được phát hành: (2014)
Bằng: Karlgaard, Richard
Được phát hành: (2014)
Factors contributing to healthy working relationships among employees and their effect on organization performance : a case study of Buruburu primary school and Bidii primary school /
Bằng: Wanjuu, Alice Wanjiku
Được phát hành: (2008)
Bằng: Wanjuu, Alice Wanjiku
Được phát hành: (2008)
Redefining operational excellence : new strategies for maximizing performance and profits across the organization /
Bằng: Miller, Andrew, 1973-
Được phát hành: (2014)
Bằng: Miller, Andrew, 1973-
Được phát hành: (2014)
Understanding emotion at work
Bằng: Fineman, Stephen
Được phát hành: (2003)
Bằng: Fineman, Stephen
Được phát hành: (2003)
Những quyển sách tương tự
-
Effective human resource management : a global analysis /
Bằng: Lawler, Edward E., et al.
Được phát hành: (2012) -
Modern human relations at work /
Bằng: Hodgetts, Richard M.
Được phát hành: (1983) -
Workaholism in organizations work and health consequences /
Được phát hành: (2004) -
The impact of talent management on organizational performance ( a case study of ECOBANK Kenya) /
Bằng: Onwudinjo, Lilian N.
Được phát hành: (2013) -
Managing performance in organisations : articles from Human Capital Review /
Được phát hành: (2012)