Ochieng, L. (2018). Effect of strategic human resource management practices on organizational innovation: A case of the Nairobi Hospital. Daystar University.
Uspješno je kopirano u međuspremnik
Kopiranje u međuspremnik neuspjelo
Čikaški stil citiranja (17. izdanje)
Ochieng, Louraine. Effect of Strategic Human Resource Management Practices on Organizational Innovation: A Case of the Nairobi Hospital. Nairobi: Daystar University, 2018.
Uspješno je kopirano u međuspremnik
Kopiranje u međuspremnik neuspjelo
MLA način citiranja (9. izdanje)
Ochieng, Louraine. Effect of Strategic Human Resource Management Practices on Organizational Innovation: A Case of the Nairobi Hospital. Daystar University, 2018.
Uspješno je kopirano u međuspremnik
Kopiranje u međuspremnik neuspjelo
Upozorenje: Ovi citati možda nisu uvijek 100% točni.