Building a feedback-positive organization
One of your core jobs as a leader is as a developer of people. Therefore, making the effort to offer regular, specific, face-to-face feedback is critical to your staff. Such input provids employees the opportunity to reach their full potential. And it is important to include the management team,...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| مؤلفون مشاركون: | , |
| مؤلفون آخرون: | |
| التنسيق: | الفيديو قرص فيديو رقمي |
| اللغة: | الإنجليزية |
| منشور في: |
MIll Valley, CA :
Kantola,
2005.
|
| سلاسل: | Staford executive briefings
|
| الموضوعات: | |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|