O'Toole, P. (2011). How Organizations Remember: Retaining Knowledge through Organizational Action. Springer New York. https://doi.org/10.1007/978-1-4419-7524-9
Skopiowano do schowka
Nie udało się skopiować do schowka
Cytowanie według stylu Chicago (wyd. 17)
O'Toole, Paddy. How Organizations Remember: Retaining Knowledge Through Organizational Action. New York, NY: Springer New York, 2011. https://doi.org/10.1007/978-1-4419-7524-9.
Skopiowano do schowka
Nie udało się skopiować do schowka
Cytowanie według stylu MLA (wyd. 9)
O'Toole, Paddy. How Organizations Remember: Retaining Knowledge Through Organizational Action. Springer New York, 2011. https://doi.org/10.1007/978-1-4419-7524-9.
Skopiowano do schowka
Nie udało się skopiować do schowka
Uwaga: Te cytaty mogą odróżniać się od wytycznej twojego fakultetu..