People-first management : creating a culture of trust /
"Daniel Amos argues that the cornerstones of good business are credibility, respect and fairness and that success comes from doing the right thing and putting employees first".
Tallennettuna:
| Päätekijä: | |
|---|---|
| Yhteisötekijä: | |
| Aineistotyyppi: | Video DVD |
| Kieli: | English |
| Julkaistu: |
Mill Valley, CA :
Kantola Productions,
2006.
|
| Sarja: | Stanford executive briefings series
|
| Aiheet: | |
| Tagit: |
Lisää tagi
Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!
|
Lisää tagi Nairobi Campus: Text Book Loan
| Hyllypaikka: |
TBL QA76.575.V66 |
|---|---|
| Viivakoodi BK044936 | Saatavissa Tee varaus |
| Viivakoodi BK044935 | Saatavissa Tee varaus |
| Viivakoodi BK044937 | Checked out – Eräpäivä: 17-May-2014 23:59 Tee varaus |
People-first management : creating a culture of trust / 
Valuing people to create value an innovative approach to leveraging motivation at work /